Pagina Looncomponentset
In een looncomponentset stelt u in welke looncomponenten in de loonberekening meegenomen moeten worden en in welke volgorde de looncomponenten in de berekening worden opgenomen. De volgorde is erg belangrijk als looncomponenten onderdeel van een grondslag zijn.
Voorbeeld: Als de opbouw van reservering vakantiedagen een onderdeel is van een grondslag voor een bedrijfseigenregeling, moet de opbouw van vakantiedagen eerder worden berekend dan de bedrijfseigenregeling.
Componenten uit urenverwerking alleen in looncomponentset bij specifieke volgorde berekening
Componenten die uit de urenverwerking komen, worden altijd meegenomen in loonberekeningen. Deze krijgen automatisch volgordecode 0, en worden dus als eerste berekend. Deze looncomponenten hoeft u alleen in de looncomponentset op te nemen als een specifieke volgorde van berekening nodig is.
Looncomponentset per bedrijfseenheid
Per bedrijfseenheid kunt u een looncomponentset instellen in het veld Looncomponentset. Zie Veld Looncomponentset.
Onderdeel van netto WML
In het kader van de Wet Aanpak Schijnconstructies (WAS) dient in de loonberekening het ‘netto equivalent van het minimumloon’ te worden berekend. Hieronder wordt verstaan:
het bruto minimumloon minus de verplichte en toegestane inhoudingen zoals:
- loonheffing en pensioenpremies
- bedragen voor aanvullende ANW- of aanvullende arbeidsongeschiktheidsverzekeringen
- kosten voor huisvesting en zorgverzekering, onder voorwaarden
Bij componenten die onderdeel zijn in de berekening van het netto WML moet de optie Onderdeel van netto WML zijn aangevinkt.
Voorbeeld: Huisvestingskosten mogen tot maximaal 25% van het minimumloon worden ingehouden.
Zet de optie Onderdeel van netto WML aan bij de componenten voor een inhouding voorschot en inhouding zorgverzekering.
Brutoloon inclusief vakantiegeld
U kunt per looncomponent instellen of de looncomponent onderdeel uitmaakt van het brutoloon inclusief vakantiebijslag.
Voorbeeld: Een voorbeeld van een looncomponent waarbij de optie Onderdeel van brutoloon incl. vakantiebijslag (vanaf 2018) aangevinkt moet zijn is BRUTO_LOON_VG in geval van een looncomponentset voor uitzenden. Deze looncomponent berekent het brutoloon inclusief vakantiegeld. Zie ook Veld Brutoloon inclusief vakantiebijslag.
Van/tot datum
In de looncomponentset is het mogelijk om per looncomponent aan te geven vanaf wanneer en/of tot wanneer een looncomponent van toepassing is.
Zwaarwerkregeling APG Bouwpensioen
De APG Bouwpensioenaangifte is per 2025 uitgebreid met de Zwaarwerkregeling voor de cao Pensioen Bouw (92) en de cao Regeling pensioen UTA Bouw (17). De ingangsdatum bij de premielooncomponenten PRE_BW_ZWR_WG en PRE_BU_ZWR_WG moet daarom 30-12-2024 zijn.
Zie ook
Bijlage 4 in het Eindejaarsdocument - Jaarovergang met Mysolution 2024 - 2025 (pdf)
Arbeidsongeschiktheidspensioen APG Afbouwpensioen
De APG Afbouwpensioenaangifte is per 2025 uitgebreid met de arbeidsongeschiktheidspensioenregeling voor de cao Afbouw (02). De ingangsdatum bij de premielooncomponenten PRE_AB_AOP_WG en PRE_AB_AOP_WN moet daarom 30-12-2024 zijn.
Zie ook Pagina APG Producten.
Nog een aantal voorbeelden
Voorbeeld: De jeugd-LIV is per 2024 afgeschaft. In elke looncomponentset met looncomponent PRE_WTL_JLIV is automatisch in het veld Tot datum de datum 31-12-2023 ingevuld.
Voorbeeld: In de cao voor uitzendkrachten is het aantal wachtdagen per 1-7-2023 gewijzigd van 2 naar 1. Daarom is de wachtdagcompensatie per 1-7-2023 vervallen. In elke looncomponentset met looncomponent WDC is automatisch in het veld Tot datum de datum 30-6-2023 ingevuld.
Voorbeeld: Sinds 1 augustus 2022 wordt voor uitzendkrachten een aanvullende WW- en WGA-verzekering afgesloten bij de Stichting PAWW. De premie die de werknemer moet afdragen moet worden gecompenseerd door de werkgever. Zie ook PAWW-premie.
Voorbeeld: In loonberekeningen vanaf 2020 komt de looncomponent PRE_SECF (Premie Sectorfonds) niet meer voor. Dat is hard coded uitgesloten van de berekening, ook al zou de looncomponent nog wel voorkomen in een looncomponentset. Als in het veld Tot datum de datum 31-12-2019 is ingevuld, kan de looncomponent niet meer worden geselecteerd.
Huisvestingskosten
Om de (maximale in rekening te brengen) huisvestingskosten te kunnen berekenen, is looncomponent HV_KOSTEN beschikbaar. Stel de ingangsdatum op minimaal 30-12-2024 in.
Volgorde
Qua volgorde moet looncomponent HV_KOSTEN:
- ná de componenten ET_KOSTEN_HSV en HV_INH_INVOER (indien aanwezig) worden geplaatst, en
- vóór de ET_UITRUIL-componenten (indien aanwezig), en
- vóór de componenten HV_INH_VRIJ en HV_INH_NIETVRIJ
Zie ook Bijlage 1 in Eindejaarsdocument - Jaarovergang met Mysolution 2024 - 2025 (pdf) .
Looncomponentset verwijderen alleen vanuit lijst
Het is niet mogelijk om een looncomponentset te verwijderen vanuit de kaart. Dat kan alleen vanuit de lijst. Dit verkleint de kans dat inrichting per ongeluk wordt verwijderd.
Knoppen op de actiebalk
Rapporten
![]() |
Lussen |
Binnen een looncomponentenset kunnen 1 of meer lussen voor komen. Een lus wil zeggen dat de berekening van looncomponent A via grondslaggroepen afhankelijk is van looncomponent B, terwijl B pas na A wordt berekend. Dit kan serieuze consequenties voor de performance van het verloningsproces hebben. Tijdens de inrichting van de looncomponentenset of bij analyse van performance-issues is het wenselijk om snel inzicht in eventuele lussen te krijgen. Via deze knop kunt u nagaan of er sprake is van lussen. Zie ook Looncomponentsetlussen. |
Tip: Meer informatie over het navigeren in de gebruikersinterface vindt u in Werken met Business Central. Zie Pagina's en informatie zoeken met Vertel me voor meer informatie over het zoeken naar pagina's, acties en rapporten.
Zie ook
Wet Aanpak Schijnconstructies (WAS)